2月26日，奇瑞捷豹路虎常務(wù)副總裁陳雪峰以內(nèi)部信的方式宣布離職。奇瑞捷豹路虎公關(guān)部對(duì)外證實(shí)此消息，稱領(lǐng)導(dǎo)因個(gè)人原因離職，繼任者另行公布。

『原奇瑞捷豹路虎常務(wù)副總裁陳雪峰』

　　據(jù)公開(kāi)資料顯示，陳雪峰于2013年1月加入奇瑞捷豹路虎汽車有限公司，任職執(zhí)行副總裁。在此之前，陳雪峰曾先后任職長(zhǎng)安福特、長(zhǎng)安馬自達(dá)等合資企業(yè)。入職兩年后，陳雪峰就升任常務(wù)副總裁，彼時(shí)其剛剛39歲。

　　陳雪峰加入之時(shí)，奇瑞捷豹路虎也是一家剛成立不久的合資企業(yè)，各項(xiàng)規(guī)章制度并未建立，在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上也并未打開(kāi)局面。此時(shí)對(duì)于奇瑞捷豹路虎來(lái)說(shuō)，“效率為先”最為重要。

　　因此，陳雪峰親自為奇瑞捷豹路虎選擇出了“kaizen”一詞，作為內(nèi)部生產(chǎn)準(zhǔn)則。 對(duì)此，陳雪峰曾解釋：在車市進(jìn)擊的奇瑞捷豹路虎，就像“kaizen”這一詞描述的一樣，邊走邊改進(jìn)，不斷提升效率。

　　據(jù)了解，該詞主要起源于豐田公司，是其在生產(chǎn)、機(jī)械和商務(wù)管理中持續(xù)改進(jìn)的管理方法，后逐漸演變成日本企業(yè)管理概念，指逐漸、連續(xù)地增加改善。

　　日本持續(xù)改進(jìn)之父今井正明在《改善-日本企業(yè)成功的關(guān)鍵》一書(shū)中提到，kaizen意味著改進(jìn)，涉及到每一個(gè)人、每一個(gè)環(huán)節(jié)的持續(xù)不斷的改進(jìn)。

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關(guān)鍵詞：奇瑞,雪峰,路虎,改進(jìn),總裁